5月17日、京都自治労連第１８０回中央委員会が開催され、12春闘の中間総括、被災地復興、脱原発・再生可能エネルギーについて、「税と社会保障の一体改革」に反対する取り組み、公務員制度改革に対する取り組み、平和の課題などで討論するとともに、新しい仲間を増やす課題での活発な経験が報告され、組織拡大での大きな前進の中で定期大会を迎えることを誓い合いました。夏季闘争方針案は全会一致で確認されました。

組織拡大前進の中で定期大会をむかえよう

　冒頭あいさつで池田委員長は、岩手で開催された自治労連中央委員会での福島の仲間の発言に触れ「被災地の仲間は、衰退していく地域の中で“何ができるか”を考え、暗たんたる状況の中で働いている。一方、大阪維新の会など猛烈な動きで、自治体の施策が削減され弱者が切り捨てられようとしている。今こそ我々、自治体労働者は地域住民の生活に目を向けることが求められている」と呼びかけました。

　続いて田村書記長が、(1)夏季要求、賃金、公契約運動、(2)消費税大増税・税と社会保障の一体改革に反対する取り組み、(3)被災地支援、住民本位の復興・復旧、(4)地方自治擁護、自治研活動の強化、(5)米軍基地撤去、憲法・平和の課題、(6)組織拡大の取り組み等、夏季闘争方針を提案。たたかいを進めるためにも組合の仲間を増やし、力を強くしようと訴えました。

新採は"結びつき"を求めている

　続いて方針提案に対する討議が行われ、９単組11人が発言を行いました。発言要旨は次のとおりです。

• 「魅力ある村づくり、攻めの村づくりを進めている。厳しい財政の中で人員不足、一人でいくつもの仕事を担当しメンタル障害も出ている。賃金が下がる中、組合費引下げ等の意見もある。夏季要求を提出する」（南山城村職）、
• 「組合加入がなかなか困難だったが、何度か説明会を開き共済の魅力を語り２人加入。さらに引き続き頑張る」（綾部市職労）
• 「被災地支援のツアーを７月に取り組む。不払い残業根絶へチェックシート記入運動を展開し、現状を掌握して当局を追及する。『税と社会保障一体改革反対』で支部が主役の府内縦断宣伝を行う。６月30日には、府職労連学校を開催、河北新報記者の報告も。組織拡大では、現勢回復まであと一歩、さらに前進を」（府職労連）
• 「嘱託職員の経験加算を勝ち取り、説明会を開催、その中で２人が組合加入。組織拡大で説明会・賃金学習など引き続き頑張る」（福知山市職）
• 「前歴換算是正で前進を勝ち取った。脱原発３・11集会は、市職労内に実行委員会を結成し、学習会を開催。女性部は風車、青年部・水道は横断幕づくりに頑張った。脱原発だけでなく、『原発に依存しない自立した地域づくり』が自治体労働者に求められている。原発立地自治体の財政分析など検討してほしい」（舞鶴市職労）
• 「新採の中に大阪・橋下市長などの公務員バッシングの影響を感じる。誤解を解くために話をすることが重要。あらゆるつながりを活かした取り組みで前進を作り出している。臨時保育士へのアンケートに40人が『組合加入したい』と回答。組織拡大前進へ奮闘する」（京丹後市職労）
• 「今年も新採が全員加入。嘱託職員のアンケートの中に『雇止めが心配』の声とともに、『組合があれば加入したい』との回答も多くあり、こうむ公共一般宮津支部を結成した。引き続き組織拡大へ頑張る」（宮津市職）
• 「厳しい職場環境のもと、新採看護師の加入が進んでいる。違和感・距離を感じないのが特徴で自分から加入も。府大では、新採教員６人が全員加入」（府職労連）
• 「60周年記念イベントを２５００人超える参加で成功させた。新採も全員加入」「41分会で職場交渉。人員定数交渉を重視し削減提案を職場からのたたかいで一部撤回させた。嘱託職員の勤務条件を一時金・退職金含めて条例化。年末年始加給金問題は、産別のたたかいが課題」（宇治市職労）
• 「３００数十人の新採、病院は全員が加入、保育士も１００％まであと一歩。事務職場でも各支部・職場ごとに昼休み懇談会・歓迎会に取り組み頑張っている。現勢回復が見えてきた」（京都市職労）

京都自治労連　第1776号（2012年5月20日発行）より